Ouverture de la conférence «Perspectives salariales» 21 septembre 2021

La Ministre a ouvert la conférence sur les perspectives salariales en rappelant les mesures prises et les annonces de juillet dernier.

Les travaux qu’elle mène sont organisés autour de trois axes essentiels :

  • Aboutir à un accord majoritaire ambitieux sur la protection sociale complémentaire pour les agents de l’État,
  • Mener un chantier sur la « haute Fonction publique »
  • Mener un chantier de réflexion sur les rémunérations et les carrières pour les trois versants de la Fonction publique.

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Le code de la Fonction Publique devant le CCFP à la fin septembre

Après l’avis favorable du Conseil national d’évaluation des normes (CNEN), le 09-09-21, le projet de code de la Fonction Publique sera soumis à l’avis du Conseil commun de la fonction publique (CCFP) le 30-09-21. Acteurs Publics, qui s’est procuré ce projet de code de la fonction publique, nous en dit plus dans un article signé Bastien Scordia.

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Revalorisation du SMIC : quelles conséquences pour les agents de la fonction publique ?

Les personnes rémunérées au SMIC (salaire minimum interprofessionnel de croissance) toucheront près de 35 euros brut supplémentaires à compter du 1er octobre 2021, et ceci grâce à la revalorisation mécanique du salaire minimum due à l’inflation (obligation imposée par le code du Travail). Et les agents de la Fonction Publique dans tout ça ?

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Charte égalité professionnelle des juridictions administratives

La charte d’égalité professionnelle femmes-hommes a été signée au Conseil d’État le mardi 6 juillet 2021 1. C’est une première dans ce périmètre où le dialogue social n’est pas toujours évident et peut se réduire à une simple information contraignant le collectif Interco CFDT à rappeler à cette administration peu encline à la contradiction qu’il est de l’intérêt de tous – du sien comme de celui des agents – de pratiquer un dialogue ouvert et opérant.

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Hausse des arrêts maladie des agents publics : la Cour des Comptes fait ses recommandations

À la demande de la commission des finances de l’Assemblée nationale, la Cour des comptes a enquêté sur la rémunération des agents publics en arrêt maladie. Les arrêts de travail des agents de la fonction publique connaissent depuis plusieurs années une nette tendance à la hausse – le nombre moyen de jours par agents a augmenté de 21 % en seulement cinq ans, entre 2014 et 2019. Si cette augmentation touche les trois versants de la fonction publique, les fonctions publiques territoriales et hospitalières sont davantage concernées.

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