Nouvelle vidéo en ligne du dernier conseil syndical : https://www.youtube.com/watch?v=E-3sY9boqU8

• la gouvernance territoriale,
• les fondamentaux de la Fonction Publique Territoriale,
• les fondamentaux marchés publics.

• TVA et CT (début le 03/04/17),
• la participation du public dans le champ environnemental (début le 15/05/17),
• les pouvoirs de police du maire (début le 05/06/17).

*MOOC = Massive Open Online Course = Formation en ligne ouverte à tous

Aujourd’hui, la grande majorité des adhérents CFDT résilie son adhésion au moment du départ en retraite. Il y a à cela plusieurs raisons. Parmi celles-ci, il y a évidemment une méconnaissance de ce que peut être le militantisme CFDT pour un nouveau retraité. Pourtant les sujets et les mandats ne manquent pas … Pour permettre à chacun de se positionner en toute connaissance de cause, la CFDT Lorraine, en collaboration avec  l’Union régionale des retraités organise une formation :

ADHERENT CFDT ET BIENTOT EN RETRAITE
les 04-05 mai  2017 au FJT de METZ (57)

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De nouveaux documents ont été publié en accès restreint : ordre du jour définitif

Le prochain conseil syndical est fixé au 27 avril 2017 au Centre de Gestion de Meurthe-et-Moselle

Ordre du jour :

• Accueil, 9h00 à 9h30
• Trésorerie (avis)
• Actualités nationales (PPCR, RIFSEEP, pénibilité fonction publique …)
• Repas, 12h00
• Actualités locales des sections (débat)
• Fin, 16h30

Suite à la présentation du rapport sur « la prévention et la prise en compte de la pénibilité au travail au sein de la Fonction publique » par l’Inspection générale de l’administration (IGA) et l’Inspection générale des affaires sociales (IGAS) le 6 juin 2016, une concertation s’est déroulée jusqu’en décembre 2016 sur cinq thématiques :

• Le pilotage de la politique de prévention
• La médecine de prévention
• Le reclassement
• Les instances médicales et la médecine statutaire
• La prévention de la pénibilité et l’accompagnement des carrières.

La possibilité pour les employeurs publics de déclarer les accidents de service et les maladies professionnelles de leur périmètre n’existe qu’à la Territoriale et à l’Hospitalière.

La CFDT continuera de réclamer que ce dispositif soit obligatoire, y compris à l’État.
La CFDT demande qu’un fonds de prévention soit mis en place à l’État comme à la Territoriale et l’Hospitalière.

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Un long combat, porté par la CFDT depuis plus de 20 ans, verra son aboutissement en février 2018 grâce à la mise en place du protocole PPCR – voulu par la CFDT – les travailleurs sociaux de la Fonction Publique : Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller en Économie Sociale et Familiale et Éducateur de Jeunes Enfants, passeront enfin en catégorie A.

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