Le 27 mars le projet de loi de « transformation de la fonction publique » est présenté au Conseil des ministres.

C’est ce même jour que la CFDT alerte les parlementaires sur tout le territoire, et se mobilise.

Les revendications de la CFDT

• Le recours aux contractuels :
  • Supprimer l’élargissement du recours au contrat ;
  • Améliorer l’évolution des rémunérations ;
  •  Aucun contrat à moins de 24h par semaine ;
  • Instauration d’une indemnité de fin de contrat pour les CDD ;
  • Refus du CDD de projet tel qu’il est présenté.
• L’accompagnement :
  • Améliorer l’accès à la formation professionnelle de tous les agents en
    garantissant le congé de formation personnel et le compte personnel de
    formation ;
  • Aucune mesure prise sans l’accord de l’agent concerné par une restructuration.
• L’égalité professionnelle :
  • Équilibrer les rémunérations femmes-hommes en obligeant tous les employeurs à mettre en place des actions.
• La négociation locale :
  • Les commissions administratives paritaires (CAP) doivent rester compétentes en matière d’examen des avancements, des promotions et des mutations ;
  • Liberté d’organisation de l’employeur pour négocier localement avec les organisations syndicales le temps de travail et le nombre de jour de congés ;
  • Rendre obligatoire et négocier la participation financière des employeurs à la complémentaire santé et prévoyance des agents.

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